Elmaradhat az Orbán-kormány által kialkudott minimálbér-emelés
2026 augusztus 12-én jelentette be a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ), hogy a korábban megtervezett minimálbér-emelés egyre inkább kétségessé válik. A munkáltatók véleménye szerint a vártnál gyengébb gazdasági növekedés miatt indokolt lenne a 2027-re tervezett emelés felülvizsgálata. Eredetileg a minimálbér 14 százalékos emelését várták, de a VOSZ vezetője, Perlusz László jelezte, hogy a jelenlegi becslések alapján egy számjegyű bérnövekedés válhat reálissá.
Zlati Róbert, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke, ezzel szemben a minimálbér további emelését sürgeti, kiemelve, hogy a 14 százalékos növekedés sem lenne elegendő ahhoz, hogy a minimálbér elérje a bruttó átlagkereset 50%-át. A szakszervezetek követelései és a munkáltatói érdekképviselet állásfoglalása közötti feszültség egyre élesebb, mivel a jövő évi bérek tárgyalása már zajlik.
A 2024 végén kötött hároméves bérmegállapodás alapján a minimálbérnek 2025-ben 9%, 2026-ban 13%, 2027-ben pedig 14%-kal kellett volna emelkednie, azonban ezt a megállapodást bizonyos gazdasági feltételek teljesüléséhez kötötték. Az Orbán-kormány is már korábban átdolgozta a 2026-ra tervezett 13%-os emelést, végül munkáltatói és munkavállalói egyetértéssel 11%-os emelésben állapodtak meg.
Az Eurostat adatai alapján Magyarországon jelenleg az Európai Unió negyedik legalacsonyabb minimálbére található, ami a régiós és uniós összevetésben is figyelemre méltó lemaradást mutat. Az előrejelzések és a valóság közötti eltérés sok kérdést vet fel a következő éveket illetően, a gazdasági stabilitás pedig kulcsszerepet játszik a munkavállalók jövőbeni anyagi helyzetében.
